EOREmployer of Record
Empresa que contrata legalmente a una persona en su país en nombre de otra empresa, que es la que dirige el trabajo. Se encarga de la nómina y de las obligaciones laborales locales.
Qué es un EOR
Un Employer of Record es un empleador formal. Cuando una empresa extranjera quiere contratarte como empleado sin abrir una entidad en tu país, un EOR te contrata localmente, te paga la nómina y cumple con las obligaciones laborales y de seguridad social, mientras tú trabajas para la empresa cliente.
En qué se diferencia de ser contratista
- Con un EOR eres empleado: tienes un contrato laboral local y los beneficios que exige la ley de tu país.
- Como contratista independiente facturas por tus servicios y gestionas tú tus impuestos y aportes.
- Con una agencia de staffing, la agencia es tu contraparte y la empresa cliente dirige el día a día.
Antes de aceptar una oferta, confirma bajo qué figura te contratan: cambia lo que cobras, lo que declaras y los derechos que tienes.
Para trabajarlo a fondo
Esta guía es el criterio. En la Academia lo conviertes en algo hecho, lección por lección:
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